Degussa Bank: WorksiteBanking – Kredite ohne langes Warten
Die Degussa Bank revolutioniert mit ihrem innovativen WorksiteBanking-Konzept die Finanzwelt für Arbeitnehmer und bietet Kredite ohne Wartezeit direkt am Arbeitsplatz an – ein Konzept, das Zeit spart und den Zugang zu Finanzdienstleistungen grundlegend vereinfacht.
Was ist WorksiteBanking bei der Degussa Bank?
WorksiteBanking ist ein spezialisiertes Bankkonzept, bei dem die Degussa Bank Finanzdienstleistungen direkt am Arbeitsplatz der Kunden anbietet und somit die traditionelle Bankfiliale ins Unternehmen verlagert – ein Service, der besonders für Mitarbeiter großer Konzerne und mittelständischer Unternehmen entwickelt wurde.
Die Degussa Bank unterhält über 220 Standorte in deutschen Unternehmen und erreicht damit mehr als 1,5 Millionen potenzielle Kunden direkt an ihrem Arbeitsplatz – ein einzigartiges Netzwerk, das den persönlichen Kontakt zwischen Bankberatern und Arbeitnehmern fördert.
Vorteile der Kredite im WorksiteBanking-Modell
Die unmittelbare Nähe zum Arbeitsplatz ermöglicht schnellere Kreditentscheidungen, da Degussa-Berater die Unternehmenssituation und damit die Arbeitsplatzsicherheit der Kreditnehmer besser einschätzen können – ein entscheidender Faktor für eine zügige und unkomplizierte Kreditvergabe.
Mitarbeiter der Partnerunternehmen profitieren häufig von Sonderkonditionen bei Kreditzinsen, die durch Rahmenvereinbarungen zwischen der Degussa Bank und dem Arbeitgeber ausgehandelt wurden – ein finanzieller Vorteil, der direkt aus dem Beschäftigungsverhältnis resultiert.
Die Beratung findet während der Arbeitszeit statt, sodass Arbeitnehmer keine zusätzlichen Wege oder Terminvereinbarungen außerhalb ihrer Arbeitszeiten einplanen müssen – eine erhebliche Zeitersparnis, die den stressigen Alltag vieler Berufstätiger entlastet.
Kreditangebote der Degussa Bank für Arbeitnehmer
Der klassische Ratenkredit der Degussa Bank zeichnet sich durch flexible Laufzeiten zwischen 12 und 84 Monaten sowie Kreditbeträge von 1.500 bis 50.000 Euro aus – Konditionen, die sich an die individuellen finanziellen Bedürfnisse und Möglichkeiten der Kunden anpassen lassen.
Für kurzfristige Finanzierungsengpässe bietet die Degussa Bank einen Dispositionskredit mit attraktiven Zinssätzen, der besonders für WorksiteBanking-Kunden vorteilhafte Konditionen bereithält – ein flexibles Instrument zur Überbrückung finanzieller Engpässe ohne komplizierte Antragsverfahren.
Immobilienfinanzierungen werden ebenfalls im Rahmen des WorksiteBanking angeboten, wobei die Berater direkt am Arbeitsplatz umfassende Beratung zu Baufinanzierungen und Anschlussfinanzierungen leisten – ein komplexes Finanzprodukt, das von der persönlichen Nähe und dem Vertrauensverhältnis zwischen Bank und Kunde profitiert.
Digitale Kreditprozesse bei der Degussa Bank
Die Degussa Bank hat ihre Kreditprozesse weitgehend digitalisiert, sodass Kunden ihre Anträge online vorbereiten und notwendige Unterlagen digital einreichen können – ein moderner Ansatz, der die Bearbeitungszeit erheblich verkürzt und bürokratische Hürden minimiert.
Die Identifikation erfolgt bequem über das VideoIdent-Verfahren, wodurch Kunden ihre Identität von zu Hause oder vom Arbeitsplatz aus bestätigen können – ein sicheres und zeitgemäßes Verfahren, das den gesamten Kreditprozess beschleunigt.
Trotz digitaler Prozesse bleibt die persönliche Beratung ein Kernmerkmal des WorksiteBanking-Konzepts, wobei Kunden jederzeit zwischen digitalen Kanälen und dem persönlichen Gespräch mit ihrem Bankberater wählen können – eine hybride Lösung, die Effizienz und individuelle Betreuung optimal verbindet.
Nachhaltigkeit und Corporate Benefits im WorksiteBanking
Die Degussa Bank integriert Nachhaltigkeitsaspekte in ihr Kreditangebot und bietet spezielle Finanzierungen für umweltfreundliche Projekte wie energetische Sanierungen oder E-Mobilität – ein zukunftsorientierter Ansatz, der ökologisches Bewusstsein mit finanziellen Vorteilen verbindet.
Im Rahmen von Corporate-Benefit-Programmen können Mitarbeiter von Partnerunternehmen zusätzliche Vergünstigungen bei Krediten erhalten, die über die standardmäßigen WorksiteBanking-Vorteile hinausgehen – ein attraktives Zusatzangebot, das die Arbeitgeberattraktivität steigert und Mitarbeiterbindung fördert.
Die Vernetzung von Finanzdienstleistungen mit betrieblichen Sozialleistungen schafft ein ganzheitliches Betreuungskonzept, das weit über traditionelle Bankdienstleistungen hinausgeht – ein innovativer Ansatz, der die Grenzen zwischen Arbeitsplatz und Finanzwelt zunehmend verschwimmen lässt.
Quelle: PixabayFazit
Das WorksiteBanking-Konzept der Degussa Bank bietet einen revolutionären Ansatz für die Kreditvergabe, der durch die Präsenz direkt am Arbeitsplatz Prozesse beschleunigt und Kunden wertvolle Zeit spart – ein Modell, das besonders in einer schnelllebigen Arbeitswelt überzeugende Vorteile bietet.
Die Kombination aus digitalen Prozessen und persönlicher Beratung schafft einen modernen Bankservice, der sowohl Effizienz als auch individuelle Betreuung gewährleistet – ein ausgewogenes Konzept, das den unterschiedlichen Bedürfnissen verschiedener Kundengruppen gerecht wird.
Durch die enge Verzahnung mit Arbeitgebern entstehen Win-Win-Situationen für alle Beteiligten: Mitarbeiter profitieren von besseren Konditionen und zeitsparenden Prozessen, Unternehmen steigern ihre Arbeitgeberattraktivität, und die Degussa Bank gewinnt loyale Kunden in einem geschützten Umfeld – ein zukunftsweisendes Bankmodell, das die traditionellen Grenzen des Bankgeschäfts erfolgreich überwindet.
Häufig gestellte Fragen
Wie funktioniert die Kreditbeantragung im WorksiteBanking-Modell der Degussa Bank?
Die Kreditbeantragung erfolgt direkt am Arbeitsplatz durch persönliche Beratung oder digital über die Online-Plattformen der Bank mit beschleunigten Prozessen dank der Nähe zum Arbeitgeber.Welche Vorteile bietet WorksiteBanking gegenüber traditionellen Bankfilialen?
WorksiteBanking ermöglicht Beratung während der Arbeitszeit, bietet häufig Sonderkonditionen durch Arbeitgeberkooperationen und verkürzt Entscheidungsprozesse durch bessere Kenntnis der Arbeitssituation.Sind die Kreditzinsen bei der Degussa Bank günstiger als bei anderen Banken?
Durch Rahmenvereinbarungen mit Partnerunternehmen können Mitarbeiter oft von vergünstigten Zinssätzen profitieren, die unter den marktüblichen Konditionen anderer Banken liegen.Kann ich auch als Nicht-Mitarbeiter eines Partnerunternehmens Kunde der Degussa Bank werden?
Ja, die Degussa Bank steht grundsätzlich allen Kunden offen, jedoch sind die speziellen WorksiteBanking-Vorteile primär für Mitarbeiter der Partnerunternehmen konzipiert.Wie unterscheidet sich die digitale Kreditbearbeitung von der persönlichen Beratung am Arbeitsplatz?
Die digitale Variante bietet zeitliche und örtliche Flexibilität, während die persönliche Beratung am Arbeitsplatz individuelle Fragen direkt klären und maßgeschneiderte Lösungen entwickeln kann.
